Month: June 2023

リモートワーク時代の新しい採用基準リモートワーク時代の新しい採用基準

リモートワーク時代の新しい採用基準は、企業と従業員の間で柔軟性、生産性、そして働きがいのバランスを取ることを要求しています。パンデミック以降、働き方の変化は加速し、企業はこの新しい現実に適応するために、採用基準を再考し、リモートワークやフレキシブルワークに対応する人材を見極める方法を見つけなければなりません。